Una campagna di recruiting realizzata in collaborazione con Sviluppo Lavoro Italia e i Centri per l’Impiego dei territori coinvolti. L’ha annunciata Gnv, che ha messo in piedi un format inedito che permetterà ai candidati di svolgere il percorso di selezione direttamente a bordo di una nave del brand, conoscendo da vicino l’ambiente di lavoro, le professionalità che operano a bordo e le opportunità di carriera offerte.

Parola al manager

“Lavorare a bordo significa entrare a far parte di una realtà internazionale, dinamica e in continua evoluzione. Con questa iniziativa vogliamo offrire ai candidati la possibilità di conoscere concretamente il nostro mondo, andando oltre il tradizionale colloquio di selezione e mostrando da vicino i valori, le professionalità e le opportunità che caratterizzano Gnv”, ha commentato Andrea Magnabosco, employer branding & talent acquisition manager di Gnv.

Gli appuntamenti

La prima tappa si terrà mercoledì 16 settembre dalle ore 9:30 alle ore 15:30 a bordo di Gnv Rhapsody, ormeggiata presso il porto di Olbia (Isola Bianca) e sarà dedicata alla selezione di personale per le diverse aree operative di bordo. I partecipanti potranno incontrare i recruiter di Gnv, sostenere colloqui conoscitivi, ricevere informazioni sui percorsi di carriera e candidarsi alle posizioni aperte.

La tappa di Olbia inaugura una campagna di recruiting che nei prossimi mesi coinvolgerà diversi territori strategici per la compagnia, con l’obiettivo di intercettare nuovi talenti e rafforzare gli equipaggi della flotta. Il calendario prevede successivi appuntamenti in Abruzzo, Toscana, Marche, Veneto e Liguria, con date in via di definizione.

Per partecipare sarà necessario registrarsi qui entro il 13 settembre. È inoltre possibile inviare la propria candidatura tramite il sito ufficiale della compagnia, all’interno della sezione “Lavora con noi”.

Le posizioni aperte

Nello specifico, la compagnia è alla ricerca di Ufficiali di macchina, Ufficiali di coperta, Marinai, Carpentieri, Ottonai, Elettricisti, Frigoristi, Capo operaio, Comuni di Macchina, Operai meccanici, Motoristi, Ufficiali Elettronici, Piccoli/e di camera, Assistenti ufficio, Magazzinieri/e, Cuochi/e, Piccoli/e di cucina, Pizzaioli, Cambusieri, Addetti/e alle vendite.

Ai candidati Ufficiali di macchina, Ufficiali di coperta, Marinai, Carpentieri, Ottonai, Elettricisti, Frigoristi, Capo operaio, Comuni di Macchina, Operai meccanici, Motoristi, Ufficiali Elettronici è richiesta una comprovata esperienza pregressa a bordo. I partecipanti dovranno presentarsi muniti di copia del documento d’identità in corso di validità, cv aggiornato, libretto di navigazione, documentazione relativa ai corsi Stcw ed eventuali certificazioni richieste per il ruolo.